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重阳节的来历，重阳节习俗有哪些
重阳节，又称“重九节”，是中国的传统节日之一，定在农历九月初九。它起源于古代中国的伏羲时期，至今已有2000多年的历史。 重阳节的来历与一位叫屈原的诗人有关。屈原是中国战国时期的爱国诗人，他一生深感忧国忧民，多次劝谏君主，但未能获得重用，最终感到失望和绝望，投江自尽。据说，在屈原投江的这一天，邻居们为了纪念他，纷纷划船到江中救援，并撒粽子以阻止鱼儿吞食屈原的遗体，形成了此后重阳节的习俗。 重阳节的习俗主要有以下几个方面： 1. 登高：重阳节正值秋季，天高气爽，人们喜欢到山上、高地等地方登高，以祈求健康和长寿。 2. 赏菊：重阳节是菊花盛开的季节，人们会去园林、公园等地赏菊。 3. 插茱萸：茱萸又称为重阳花，人们会将茱萸插在衣帽上，以辟邪灾。 4. 吃重阳糕：重阳节会吃一种名为“重阳糕”的食物，它是用糯米粉和红枣等食材制作而成，寓意吉祥和长寿。 5. 喝菊花茶：人们喜欢在重阳节饮用菊花茶，相信它具有清热解毒的功效。 6. 佩香囊：人们会制作香囊佩戴，香囊里常盛放香草、香粉等香料，具有驱邪祛病的作用。 这些习俗寓意着祈福安康、吉祥长寿，体现了古人对美好生活的向往和追求。
广东出台助企措施 推进转型升级 日前，广东省出台措施，从财政、金融、重点产业领域、人才培养等多个方面支持企业开展高端化、智能化、绿色化、融合化改造，推行“政府贴息、银行让利、保险增信、租赁补贴、风险共担”的金融组合政策，提出5年内撬动不少于1000亿元支持工业企业开展技术改造。, 中荷人寿蜜丝会是行业内首个专注于女性自我成长的女性俱乐部，秉承为女性服务的理念，从女性角度用心设计活动环节，让女性群体充满智慧的力量、时刻拥有生活热情。
初入职场的新人，什么行为会让老员工反感？
作为初入职场的新人，以下行为可能会让老员工反感： 1. 不尊重他人：不尊重老员工的意见、经验和知识，对他们的工作不予重视。 2. 缺乏团队意识：过于强调个人表现而忽视团队合作，不愿意分享信息和资源。 3. 不遵守规定：不遵循公司的规章制度，违反工作时间、纪律等规定。 4. 缺乏积极主动性：缺乏主动性和责任心，总是依赖他人，不愿意主动学习和承担任务。 5. 不尊重权威：对上级、老员工态度不当或持敌对态度，不尊重权威。 6. 缺乏沟通和合作技巧：不善于与团队成员沟通合作，不关心其他人的需求和想法。 7. 懒散不努力：对工作缺乏热情和动力，表现出懒散和不努力的态度。 8. 夸大自我价值：自我评价过高，没有谦虚和尊重他人的态度。 9. 缺乏职业道德：不诚实、不守时、不守信，对公司和同事不负责任。 10. 与老员工争执：对老员工的决策和做法进行无理争论，不尊重他们的专业知识和经验。 以上行为都可能导致老员工对新人产生反感，新人应该努力避免这些行为，并积极融入团队，与老员工建立良好的工作关系。
无取向电工钢属于《工业强基工程实施指南（2016—2020年）》十大重点领域中的“节能与新能源汽车‘一揽子’突破行动”的范畴，符合工业强基工程等重点方向，属于关键领域补短板、国家和省重点鼓励发展的支柱和优势特色产业。,作为普通人应该如何与这些“无声伙伴”共事？有一个什么样的世界正在接受他们？ ■ 深圳特区报见习记者 傅杨清 文/图 沟通 每天两个半小时，从手语开始融入 10月18日，星巴克中国第15家、也是深圳第一家手语门店在深圳益田村正式开业。
